主要内容
联系人力资源部
- Burns Hall, 1128
- (479) 619-4342
- hrhelp@pompim.com
- 星期五上午8时至下午4时30分
Benefits & Compensation
NWACC提供有竞争力的福利和薪酬待遇. 下面的信息 会为你的福利问题提供答案吗.
Benefits
BlueAdvantage为我们的员工提供优先供应商组织(PPO)计划. 为了在PPO计划下获得最大的覆盖范围,必须看到网络内的提供者. 可以在线访问网络内的提供者目录(选择查找医生, TrueBlue PPO). BlueAdvantage为会员提供全国范围的服务,并提供额外的优惠 从蓝卡网络中获益.
根据《线上买球平台》(PPACA)的要求, BlueAdvantage 提供了以下内容 福利及承保范围摘要 (SBC) and 健康保险词汇表 & Medical Terms. SBC提供了线上买球平台覆盖规范和限制的信息 申请NWACC的健康保险计划.
员工可以查看 医疗保险总结性计划文件及计划说明 in detail. 您将需要您的会员ID号码,它在您的真蓝医疗保险上 insurance card.
PO Box 1460
小石城,ar72203 -1460
药房客服,请拨打1-800-863-5561
阿肯色州的达美牙科通过达美牙科为我们的员工提供牙科保险 PPO计划和Delta Dental Premier计划. 您可以自由选择任何许可 但选择牙医对你有好处 from one of the 两个不同的德尔塔牙科网络 available to you.
所有全职员工都有资格获得保险. 配偶和合法抚养的子女 年龄不超过26岁的也可以由雇员支付.
如果订户访问非参与牙医,订户可能需要 填写索偿表格或缴付服务费. 非参与方提供的服务 牙医,费用将支付给订户. 订阅者对此负责 支付予非参与牙医的款项.
PO Box 15965
北小石城,ar72231
www.deltadentalar.com
客户服务:1-800-462-5410
视力服务计划提供包括良好视力在内的初级视力保健福利 检查、验光眼镜——包括镜框、各种镜片选择的镜片; 隐形眼镜.
所有全职员工都有资格获得保险. 配偶和合法抚养的子女 年龄不超过26岁的也可以由雇员支付.
Visit www.vsp.com 在你预约之前检查你的保险范围. 不需要身份证 当你去看VSP医生时,也不需要填写索赔表. An ID card can 签约后打印 www.vsp.com 为VSP网络之外的供应商提供.
www.vsp.com
1-800-877-7195
- 你可以购买额外的生命和AD & 保险金额高达工资的七倍 在工资扣除的基础上.
- 雇员,配偶和受抚养子女的选择保险是可用的.
- 人寿保险的给付金额和担保金额以年龄为限.
Mutual of Omaha
奥马哈广场互助银行
奥马哈,ne68114 -4066
1-800-423-2765
- 短期残疾保险在你残疾的情况下提供福利 由于受伤或疾病
- 你的福利相当于你每周税前收入的60%,不超过 该计划的最高每周福利金额
- 短期福利最长可达12周
- 一旦淘汰期结束,每周的津贴就会发放
详细信息和成本请参见 Benefits Summary
Mutual of Omaha
奥马哈广场互助银行
奥马哈,ne68114 -4066
1-800-423-2765
Total行政服务公司(TASC)为所有全职员工提供 参加灵活支出和受抚养人护理账户,它允许你 使用税前款项支付自付医疗费用,家属护理费用 以及你那部分雇主赞助的医疗相关保险费.
TASC
国际路2302号
麦迪逊,威斯康辛53704-3104
1-800-422-4661
1-608-241-1900
Fax 608-245-3623
www.tasconline.com
概要规划描述
弹性开支登记表格
Eligible Expenses
受赡养人护理资格
还款提示
我的移动指南
TASC Card FAQ's
储蓄计算器
教师保险和年金协会(TIAA)是403(b)规定缴款计划 plan. 捐款是递延纳税的,因此潜在的收入不需要纳税 直到你在退休时取出它们. 有关具体的投资选择,请访问 www.tiaa.org/nwacc.
- 员工在注册时和受雇时(这是一次性的, 对NWACC工作期限的不可撤销的决定
- 供款计划-雇员供款率为总收入的百分之四. 大学缴费率是雇员总收入的10%.
- 非供款计划-雇员不供款. 大学缴费率为 雇员总收入的百分之六(6%).
- 选择性延期货
- 所有全职员工都有资格享受基本退休计划
- 兼职员工可能符合条件
- 罗斯403(b) -提供一个选择,在税后作出额外的贡献 basis. 捐款是根据你当前的税率来征税的 退休后可免费提款.
- 选择性延期和罗斯403(b)的限制-国税局限制你的总金额 can contribute. 2019年的上限是1.9万美元. 你也许能贡献更多,如果 如果你50岁,或者你有15年的服务经验. 请咨询TIAA 或者你的税务或财务顾问.
TIAA
730 Third Avenue
纽约,NY 10017
1-800-842-2252
www.tiaa.org
阿肯色州公共雇员退休制度
自动退休计划是一个固定收益计划,符合美国国税局401(a)条款 代码,带有已定义的贡献选项.
- 全职员工一经录用就有资格(这是一次性的,不可撤销的决定) 在NWACC的工作年限),并在5年的诚信服务后获得
- 雇员供款率为总收入的5%. 大学缴费率为 15.雇员总收入的32%.
- 实际服务满25年的雇员,可于 any age
APERS
www.apers.org
1-800-682-7377
阿肯色州教师退休制度
ATRS是一种成本分摊、多个雇主确定收益的养老金计划. ATRS is operated 根据《线上买球平台》第401(a)条,作为“合格信托”. ATRS provides 年龄和服务退休福利的公立学校员工和其他教育 相关员工提供种类繁多 options 支持大多数退休决定.
全职员工一经录用即享有充分的权利.
雇员供款率是总收入的6%. 雇主贡献 是员工总收入的14%吗.
解聘分离期是法律规定的一个非常具体的法定期限 并由ATRS严格执行. 未能正确终止和遵守 随着ATRS的终止,离职期对成员来说在经济上是困难的
ATRS
www.artrs.gov
1-800-666-2877
NWACC的员工和家庭成员有资格加入联合金融信用合作社. UNIFY是一家非营利性、全方位服务的会员金融机构. 他们为其成员提供全方位的金融产品和服务. They have 位于本顿维尔、罗杰斯、费耶特维尔、斯普林代尔和阿肯色州西罗亚斯普林斯